Resultados recentes
Decisão favorável ao trabalhador: reconhecimento de vínculo e horas extras
Publicado em 18 de agosto de 2025Principais Resultados da Ação:
- Reconhecimento de extensa jornada de trabalho, com consequente pagamento de horas extras
- Pagamento de horas extras por não ter sido disponibilizado o intervalo para repouso ou alimentação
- Reconhecimento da correta relação de trabalho do empregado com a empregadora, com anotação na Carteira de Trabalho
Processo nº 0020xxx-49.2021.5.04.0003
Estado: Rio Grande do Sul
Função: Vendedor
Essa decisão reafirma o compromisso do CHT Advogados na defesa dos direitos dos trabalhadores, buscando sempre garantir o reconhecimento da verdadeira relação de trabalho e a devida reparação pelos prejuízos sofridos.
Você acredita que tem direitos pendentes? Entre em contato para entender quais direitos você pode reivindicar.
Telefone: (51) 3388-5656
WhatsApp: (51) 99990-7388
Decisão favorável ao trabalhador: pagamento de horas extras e participação nos lucros - Justiça do Trabalho de Minas Gerais
Publicado em 01 de agosto de 2025Principais Resultados da Ação:
- Afastada hipótese de cargo de gestão, com reconhecimento da necessidade de controle de horário e consequente pagamento de horas extras
- Pagamento retroativo de Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
Processo nº 0010xxx-53.2024.5.03.0103
Estado: Minas Gerais
Função: Coordenador de Manutenção
Essa decisão reafirma o compromisso do CHT Advogados na defesa dos direitos dos trabalhadores, buscando sempre garantir o reconhecimento da verdadeira relação de trabalho e a devida reparação pelos prejuízos sofridos.
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Decisão favorável ao trabalhador: pagamento de horas extras, remuneração variável e participação nos lucros
Publicado em 16 de julho de 2025Principais Resultados da Ação:
- Responsabilização solidária das empresas rés para garantir o pagamento da condenação
- Reconhecimento da possibilidade de controle de jornada, com o respectivo pagamento de horas extras
- Pagamento de horas extras por não ter sido disponibilizado o intervalo para repouso ou alimentação
- Pagamentos adicionais pelo descumprimento do intervalo intersemanal de 35h quando houve trabalho em dias de descanso sem a respectiva folga
- Pagamento de diferenças de remuneração variável (produtividade)
- Reconhecimento de diferenças de Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
- Pagamento de indenização por uso de veículo particular
Processo nº 0020xxx-75.2021.5.04.0023
Estado: Rio Grande do Sul
Função: Gestor de Área de Serviço ao Cliente
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Decisão favorável ao trabalhador: equiparação salarial e pagamento de comissões indevidamente suprimidas
Publicado em 01 de julho de 2025Principais Resultados da Ação:
- Reconhecimento da equiparação salarial
- Pagamento de diferenças devidas a título de comissões estornadas/canceladas
- Reconhecimento da possibilidade de controle de jornada, com o respectivo pagamento de horas extras
- Responsabilização solidária das empresas rés para garantir o pagamento da condenação
Processo nº 0020xxx-26.2022.5.04.0019
Estado: Rio Grande do Sul
Função: Gerente de Região
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Decisão favorável ao trabalhador: pagamento de horas extras e comissões
Publicado em 09 de junho de 2025Principais Resultados da Ação:
- Responsabilização subsidiária da tomadora de serviços para garantir o pagamento da condenação
- Pagamento de horas extras
- Pagamento de adicional noturno
- Pagamento de horas extras por não ter sido disponibilizado o intervalo para repouso ou alimentação
- Pagamento de horas extras pela não garantia do descanso entre um dia e outro de trabalho
- Pagamento de diferenças de remuneração variável (comissões), apuradas em razão de pagamentos incorretos durante o contrato de trabalho
- Indenização por uso de veículo próprio a serviço da empresa
- Condenação da empresa ao pagamento de verbas rescisórias, incluindo aviso prévio, férias proporcionais, 13º salário proporcional e FGTS
- Pagamento de valores pelo reconhecimento de direitos previstos nas normas coletivas
Processo nº 0020xxx-77.2021.5.04.0001
Estado: Rio Grande do Sul
Função: Vendedor
Essa decisão reafirma o compromisso do CHT Advogados na defesa dos direitos dos trabalhadores, buscando sempre garantir o reconhecimento da verdadeira relação de trabalho e a devida reparação pelos prejuízos sofridos.
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